DIPLOMADO EN GESTION ESTRATEGICA DE RECURSOS HUMANOS
Los cambios que se viven hoy están generando nuevos desafíos. El enfrentarlos de manera exitosa exige a las empresas renovarse en dos aspectos fundamentales, como son los servicios de bienestar y los modos de organizar el trabajo debiendo ser éstos los temas primordiales del quehacer de Recursos Humanos.
Las empresas deben enfrentar inusuales desafíos de rendimiento ante lo cual se les hace indispensable disponer de flexibilidad en la organización del trabajo, en la fuerza laboral y contar con personas y equipos preparados para afrontar con competitividad esos desafíos. Ante esta realidad, la gestión de los recursos humanos es un factor crítico para la viabilidad y desarrollo de las empresas.
FECHA DE INICIO:
Sábado 26 de Marzo del 2011
HORARIO:
Sábados de 3:00pm a 7:30pm
PLAN CURRICULAR:
MODULOS Y CONTENIDOS | HORAS |
· Últimas tendencias en la Gestión Estratégica del Talento Humano | 10 |
· Análisis y Valorización del Puesto | |
· Manejo de los Procesos de RRHH por competencias | 10 |
· Reclutamiento y Selección de Personal | |
· Sistemas de Administración Salarial y Compensaciones | 10 |
· Gestión y Elaboración de Planillas de Remuneraciones | 10 |
· Costos Laborales (Aportes y descuentos del Trabajador) | |
· Legislación Laboral Peruana – Temas de Actualidad | 10 |
· Habilidades Gerenciales I: Coaching y Trabajo en Equipo | 10 |
· Clima Laboral, Administración de Carrera y Outplacement | |
· Habilidades Gerenciales II: Negociación y Solución de Conflictos Laborales | 10 |
· Seguridad y Salud Ocupacional | 10 |
· Marketing Personal | |
· Proyecto Final y Sustentación | 20 |
Total de Horas | 100 |
DURACION
100 horas Académicas.
INVERSION
Matricula : S/.100.00
Contado : Pago al contado S/. 900.00 incluido IGV
Fraccionado : En 4 cuotas de S/.275.00 mensual incluido IGV
DIPLOMADO EN LOGISTICA EMPRESARIAL
La realidad a la que se ven abocadas las actuales empresas de nuestro medio hace necesario un desempeño superior como requisito para poder competir satisfactoriamente en los diferentes mercados de bienes y servicios. La creciente complejidad de las condiciones de mercado y presión competitiva incremental que han tenido que enfrentar las empresas en el ámbito de sus operaciones, sustentada en la extensión hacia mercados globales, tiempos de respuesta decrecientes, la explosión de demanda de servicio al cliente y los reducidos ciclos de vida de los productos, entre otros aspectos, conlleva a un crecimiento desproporcionado de los costos del servicio que se suministra en relación con la calidad de éste que es percibida por el cliente.
La logística es una disciplina que nace y es aplicada desde la concepción empresarial más temprana, pero que ha sido tardíamente reconocida como uno de los puntales para el logro de ventaja competitiva.
FECHA DE INICIO
Sábado 26 de Marzo del 2011
HORARIO:
Sábados de 3:00pm a 7:30pm
PLAN CURRICULAR:
CONTENIDOS | HORAS |
· Gestión Logística, Supply Chain Management, E-logistics | 10 |
· Logística y Sistemas Integrales de Gestión – Inventarios y Transportes | 10 |
· Gestión de las Compras y Almacenes con Herramientas Informáticas | 10 |
· Logística de Comercio Internacional | 10 |
· Logística y Just On Time | 10 |
· Negociación, Evaluación y Homologación de Proveedores | 10 |
· Nuevas Tendencias Logísticas | 10 |
· Calidad y Gestión Logística | 10 |
· Proyecto y Sustentación | 20 |
Total de Horas | 100 |
DURACION
100 horas Académicas.
INVERSION
Matricula : S/.100.00
Contado : Pago al contado S/. 900.00 incluido IGV
Fraccionado : En 4 cuotas de S/.275.00 mensual incluido IGV
DIPLOMADO DE NEGOCIOS INTERNACIONALES: COMERCIO EXTERIOR
El énfasis en desarrollar un Diplomado en Negocios Internacionales: Comercio Exterior, está orientado a suplir una necesidad de capacitación que tienen las empresas y las personas con orientación a los mercados mundiales.
El proceso de globalización de los mercados conlleva a una mayor apertura e internacionalización de las economías. La nuestra no escapa a estas tendencias en un mundo unipolar donde prima la interacción de personas como de conocimientos, por lo cual se hace evidente la necesidad de que empresas orientadas al comercio exterior o en un proceso de internacionalización, cuenten con profesionales con una alta capacidad estratégica para analizar los mercados internacionales, así como con los conocimientos necesarios y manejo de las herramientas, para competir exitosamente en un mercado caracterizado por la alta competitividad, economías de escala y el desarrollo de intangibles de bajo costo.
FECHA DE INICIO
Sábado 2 de Abril del 2011
HORARIO:
Sábados de 3:00pm a 7:30pm
PLAN CURRICULAR:
CONTENIDOS | HORAS |
· Introducción al Comercio Exterior | 10 |
· Seguros | |
· Aduanas | 10 |
· Incoterms 2010 | |
· Tratados y Acuerdos Internacionales | 10 |
· Marketing Internacional | 10 |
· Procedimientos Aduaneros | 10 |
· Logística Bancaria | |
· Negociación Internacional | 10 |
· Contratos Internacionales | |
· Canales de Distribución | 10 |
· Distribución Física | |
· Documentos de Exportación | 10 |
· Proyecto y Sustentación | 20 |
Total de Horas | 100 |
DURACION
100 horas Académicas.
INVERSION
Matricula : S/.100.00
Contado : Pago al contado S/. 900.00 incluido IGV
Fraccionado : En 4 cuotas de S/.275.00 mensual incluido IGV
DIPLOMADO EN TRADE MARKETING Y VENTAS RETAIL
En el ambiente competitivo de Retail de hoy en día, se evidencia la consolidación de los detallistas líderes alrededor del mundo, y como consecuencia, un cambio en el balance de poder del fabricante hacia el detallista. Adicionalmente, debido a los patrones cambiantes en el comportamiento del consumidor y la fragmentación de los medios, es cada vez más difícil y caro dirigirse a grupos específicos de consumidores a través de los medios tradicionales. La mayoría de los fabricantes de productos de consumo masivo reconocen la importancia creciente del marketing en el punto de venta para sobrevivir y prosperar en este nuevo ambiente. Cada año asignan una mayor participación de su presupuesto de mercadotecnia al Trade marketing (las actividades en el punto de venta) para atraer y mantener la lealtad de clientes, tanto detallistas como consumidores.
FECHA DE INICIO
Sábado 2 de Abril del 2011
HORARIO:
Sábados de 3:00pm a 7:30pm
PLAN CURRICULAR:
CONTENIDOS | HORAS |
· Marketing Estratégico | 10 |
· Trade Marketing | |
· Gerencia del Trade Marketing | 10 |
· Acciones en el punto de venta | |
· Manejo de las cuentas Clave (KAM) | 10 |
· Promoción en el Punto de venta | 10 |
· Negociación Multidimensional | 10 |
· Trabajo en Equipo | 10 |
· Ventas Retail | |
· Coaching para la fuerza de ventas | 10 |
· Canales de Distribución | |
· Marketplace | 10 |
· Proyecto y Sustentación | 20 |
Total de Horas | 100 |
DURACION
100 horas Académicas.
INVERSION
Matricula : S/.100.00
Contado : Pago al contado S/. 900.00 incluido IGV
Fraccionado : En 4 cuotas de S/.275.00 mensual incluido IGV
DIPLOMADO EN GESTION FINANCIERA Y CONTABLE
El mercado fuertemente competitivo exige a los responsables en gerenciar habilidades y herramientas financieras que les permitan llevar con éxito estas actividades. Una buena gestión financiera en la empresa permitirá que la organización alcance sus objetivos de mediano y largo plazo. EL Diplomado en Gestión Financiera y Contable constituyen la base de la información para que directivos y ejecutivos puedan conducir la empresa hacia los objetivos planificados. Son el lenguaje de los negocios y es indispensable para la toma de decisiones por parte de la gerencia y sus colaboradores.
FECHA DE INICIO
Sabado 2 de Abril del 2011
HORARIO:
Sábados de 3:00pm a 7:30pm
PLAN CURRICULAR:
CONTENIDOS | HORAS |
· Contabilidad Financiera Gerencial | 10 |
· Contabilidad Gerencial Avanzada | 10 |
· Contabilidad y Finanzas para no especialistas | 10 |
· Análisis de Estados Financieros y Flujo de caja para no especialistas | 10 |
· Gestión de Créditos y Cobranzas | 10 |
· Costos para la Gerencia | |
· Estrategias Financieras para la creación de valor | 10 |
· Decisión de Financiamiento y Costo de Capital | 10 |
· Gestión del Riesgo Financiero | |
· Planeamiento Financiero | 10 |
· Proyecto y Sustentación | 20 |
Total de Horas | 100 |
DURACION
100 horas Académicas.
INVERSION
Matricula : S/.100.00
Contado : Pago al contado S/. 900.00 incluido IGV
Fraccionado : En 4 cuotas de S/.275.00 mensual incluido IGV
DIPLOMADO EN GESTION DE OPERATIVIDAD ADUANERA
El Diplomado está orientado a brindar una alta capacitación especializada en operaciones aduaneras, aspectos documentarios y procesos de fiscalización que forman parte de la marcha diaria de las compañías que realizan operaciones de comercio internacional.
FECHA DE INICIO
Sábado 9 de Abril del 2011
HORARIO:
Sábados de 3:00pm a 7:30pm
PLAN CURRICULAR:
MODULOS Y CONTENIDOS | HORAS |
· Legislación Aduanera: Introducción | 10 |
· Documentación Aduanera | |
· Procesos Aduaneros Administrativos (Reglamos) | 10 |
· Operadores de Comercio Internacional | |
· Operatividad Aduanera: Procesos de Importación y Exportación | 10 |
· Régimen de Restitución Arancelaria: Drawback | 10 |
· Régimen Aduanero | 10 |
· Sistemas de Administración Aduanera | |
· Sanciones Legales Aduaneras | 10 |
· Operatividad Portuaria y de Terminal de Almacenamiento | 10 |
· Operatividad Portuaria Aduanera | |
· Zona de Tratamientos Especiales: Ceticos y Zonas Francas | 10 |
· Proyecto y Sustentación | 20 |
Total de Horas | 100 |
DURACION
100 horas Académicas.
INVERSION
Matricula : S/.100.00
Contado : Pago al contado S/. 900.00 incluido IGV
Fraccionado : En 4 cuotas de S/.275.00 mensual incluido IGV
DIPLOMADO EN RESPONSABILIDAD SOCIAL
El Diplomado en Responsabilidad Social Empresarial (RSE) está orientado a conocer, distinguir, reflexionar y saber actuar estratégicamente en los distintos ámbitos en que se espera que una empresa sea responsable ante sus diversos stakeholders o grupos de interés. Entre ellos se pueden mencionar a la comunidad, grupos ambientalistas, clientes, los gobiernos, el Estado y ONGs, entre otros. En la actualidad, aquellas firmas que no se alinean con estas conductas “socialmente responsables”, son cada vez más sancionadas por la opinión pública y por sus clientes, quienes hacen presente su molestia de las más diversas formas, partiendo desde un veto al consumo de un determinado producto hasta la paralización de las faenas.
Por ello, una actitud de responsabilidad social, más allá de ser sólo una característica empresarial, se ha convertido en una exigencia para el éxito de los negocios en el largo plazo y en un factor a considerar seriamente en la evaluación de los proyectos comerciales.
FECHA DE INICIO
Sábado 9 de Abril del 2011
HORARIO:
Sábados de 3:00pm a 7:30pm
PLAN CURRICULAR:
MODULOS Y CONTENIDOS | HORAS |
· La RSE y la Empresa | 10 |
· Sistemas de Gestión RSE Normas de Certificación - Guía ISO 2600 | 10 |
· Aspectos de la Gestión Interna de la RSE | 10 |
· Aspectos de la Gestión Externa de la RSE | 10 |
· RSE a Nivel Nacional e Internacional | 10 |
· Herramientas de autodiagostico | 10 |
· Evaluación y análisis | |
· Plan de acción e indicadores | 10 |
· Construcción de indicadores para la empresa | |
· Desarrollo de Programas de RSE | 10 |
· Proyecto y Sustentación | 20 |
Total de Horas | 100 |
DURACION
100 horas Académicas.
INVERSION
Matricula : S/.100.00
Contado : Pago al contado S/. 900.00 incluido IGV
Fraccionado : En 4 cuotas de S/.275.00 mensual incluido IGV
DIPLOMADO EN ADMINISTRACION Y HABILIDADES DIRECTIVAS
El Diplomado en Administración y Habilidades Directivas nace de la necesidad de capacitar a quienes se desempeñan en jefaturas de distintas áreas de la empresa u otra entidad. En este Diplomado se aprenderán adecuados procedimientos de administración de personas, desarrollo de competencias laborales que faciliten el trabajo en equipo.
Este Diplomado engloba cursos relacionados a la administración y gestión del desarrollo humano para el desarrollo organizacional. Es por ello que sus contenidos se enfocan a potenciar las habilidades y competencias que gestionan tanto el desarrollo profesional personal, como la dirección de equipos completos de trabajo.
FECHA DE INICIO
Sábado 9 de Abril del 2011
HORARIO:
Sábados de 3:00pm a 7:30pm
PLAN CURRICULAR:
MODULOS Y CONTENIDOS | HORAS |
• Fundamentos de Administración | 10 |
• Organización empresarial | |
• Administración de Recursos Humanos | 10 |
• Administración del Tiempo y Manejo de Juntas Efectivas | |
• Operaciones Bancarias Empresariales | 10 |
• Fundamentos de Marketing | |
• Diseño de un modelo para ejecutar Habilidades Gerenciales | 10 |
• Fundamentos del Desarrollo Humano para el Desarrollo Organizacional | |
• Planeación Estratégica y Programación del Trabajo | 10 |
• Formación y Adiestramiento de su personal | |
• Fundamentos de Contabilidad | 10 |
• Contabilidad Gerencial | |
• Manejo y Solución de Conflictos | 10 |
• Coaching y Mentoring | |
• Inteligencia Emocional | 10 |
• Liderazgo | |
· Proyecto y Sustentación | 20 |
Total de Horas | 100 |
DURACION
100 horas Académicas.
INVERSION
Matricula : S/.100.00
Contado : Pago al contado S/. 900.00 incluido IGV
Fraccionado : En 4 cuotas de S/.275.00 mensual incluido IGV
“Todos los cursos y programas requieren un número mínimo de participantes para ser iniciado”.
INFORMES E INSCRIPCIONES:
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